Как считать НДФЛ на заработную плату иностранцев.

В наших консультациях часто поднимается вопрос об иностранных работниках, а самый частый вопрос – “какой у них размер НДФЛ и в каком порядке его считать и удерживать”. Чаще всего выясняется, что эти граждане приехали из стран Евразийского экономического союза – Армении, Беларуси, Казахстана или Киргизстана. С гражданами этих стран вопрос решается проще, чем с другими.

Если говорить не канцелярским языком, а нормальным, то НДФЛ с первого дня считается в размере 13%.

Однако не торопимся! Хотя ставка равна 13%, есть основное требование – напрерывное нахождение на территории России на протяжении полугода за последний календарный год. Если точно, то 183 и более дней.

Если же работник находился на территории Российской Федерации менее 183 дней, то при закрытии налогового периода ставка налога НДФЛ должна быть пересчитана на 30% и весь налог должен быть удержан из ближайшей выплаты заработной платы.

То есть, у работодателя, принявшего на работу иностранного сотрудника есть время до дня сдачи налоговой отчётности за период, чтобы получить от своего сотрудника подтверждение его нахождения на территории РФ. Это подтверждение необходимо получить независимо от того, какая ставка НДФЛ “грозит” сотруднику – как для 13%, так и для 30%. В обоих случаях лучше не играть ни с налоговой инспекцией, ни с инспекцией по труду, и получить необходимые подтверждения до сдачи отчётов.

ссылка на текст письма в системе кoнсyльтaнт-плюc

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Объявления в Симферополе